Можно ли забронировать сотрудника на основании гарантийного письма

Забронировать могут работать работников важных для функционирования и обороны государства предприятий. Однако до момента бронирования такого работника могут отправить на ВВК и мобилизовать.

Об этом на портале "Юристи.UA" написал юрист Владислав Дерий.

Если предприятие еще не забронировало своего сотрудника, а лишь предоставило гарантийное письмо о предстоящем бронировании, то такого гражданина могут отправить на военно-врачебную комиссию, а затем и вручить повестку на отправку в учебный центр.

По словам адвоката, гарантийное письмо не имеет юридической силы. Поэтому высока вероятность, что работник будет мобилизован.

"Гарантийное письмо или другие документы, предоставляемые предприятием – не подтверждает предоставление отсрочки", – отметил юрист.

Какие граждане имеют право на бронирование

Согласно пункту 1 Порядка бронирования военнообязанных во время военного положения, бронированию подлежат военнообязанные, работающие или проходящие службу:

• в органах государственной власти, других государственных органах, органах местного самоуправления;
• на предприятиях, в учреждениях и организациях, которые критически важны для обеспечения потребностей Вооруженных Сил, других военных формирований в особый период;
• на предприятиях, в учреждениях и организациях, которые критически важны для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период;
• в специализированных учреждениях ООН, международных судебных органах, международных и неправительственных организациях и учреждениях, членом, участником или наблюдателем в которых Украина, согласно заключенных международных договоров Украины;
• на предприятиях, в учреждениях и организациях независимо от формы собственности, являющихся операторами противоминной деятельности и производящих разминирование.

Важно, что количество военнообязанных, подлежащих бронированию и занимающих должности в органах государственной власти, должно составлять не более 50%.

Раньше мы писали, какие документы следует предоставить ТЦК. Также мы сообщали, как действовать, если получил повестку при оформлении бронирования на предприятии.